黄海营造和谐发展的人文管理环境
作者:汤宏昌谢奇超    文章来源:本站原创    点击数:65    更新时间:2019-5-10    

黄海农场有限公司工会积极创建和谐劳动关系企业,为职工提供就业岗位。劳动关系的和谐稳定直接影响着农场公司大局的和谐与稳定。农场公司工会与场劳动保障部,深入开展创建和谐劳动关系企业活动,以落实劳动法律法规、建设劳动关系协调机制为重点,推动企业营造和谐发展的人文管理环境,建立稳定和谐的新型劳动关系。

企业工会是企业政治生活和企业管理的重要组成部分,是职工民主参与和民主管理的组织载体。因此,企业工会要准确把握和发挥职能作用,必须要解放思想、实事求是,敢于和善于进行工会工作的开拓创新,要防止企业工会只是摆设品,切实维护职工的健康,多角度、多领域探索维权的有效途径。根统计,农场公司已转移劳动力2000多人在省内外各地务工。使企业依法治企和履行社会责任的意识明显增强,出现了企业与职工协商共谋、机制共建、效益共创、利益共享的良好局面。

 
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